ヤブサキ産業の取り組み成 長

ヤブサキ産業は常に新しい取り組みで溢れています。
自分たちで考え、自分たちで会社を良くする。
そんな自走出来る集団を目指しています。

  • 全国優秀店 5年連続受賞

    全国優秀店 9年連続受賞

    毎年全国にある出光興産特約店が集まり、会社として様々な取り組みや、お客様への提案事例を競います。

  • 社内SNS/ゴーラス

    社内SNS/ゴーラス

    各事業部や店舗で取り組んでいる事、課題、近況などを社内ネットワークで共有しています。

  • スマイルプロジェクト開始!

    スマイルプロジェクト開始!

    社長、幹部などの役職の垣根を超えて、日頃のありがとうのメッセージを仲間に伝えます。

  • 一連会開催!

    一連会開催!

    定期的に自由参加での懇親会を行うことで、社長や社員の仲間とのコミュニケーションの場を作っています。

  • 新人事制度施行

    新人事制度施行

    社員の目標から見た現状を明確にし、今自分は何をすべきか?が明確になることで、成長への階段を確実に上がれるようにしています。

  • ヤブサキタイムス刊行

    ヤブサキタイムス刊行

    社員の皆でつくる社内報『ヤブサキタイムス』。出産や結婚、社長からのメッセージなど様々な今のヤブサキが分かる大切な情報共有ツールです。

  • ヤブサキの部活動

    ヤブサキの部活動

    ヤブサキ産業にはゲーム部、フットサル部、ボーリング部、ゴルフ部、マラソン部など様々な部活動があります。

  • 全社員活躍推進体制

    全社員活躍推進体制

    女性社員が活躍しているヤブサキでは、出産・育児中でも安心して働ける環境を整えています!

  • 健康優良法人

    従業員の健康増進への取り組み

    ヤブサキの社員に対する健康維持・増進の取り組みが評価され経産省より2023年の健康経営優良法人に認定されました。

  • ちばSDGsパートナー企業へ登録

    ちばSDGsパートナー企業へ登録

    ・SDGsに積極的に取り組み、自らが持続的に成長発展する企業となり、地域の他の企業や自治体と連携して、持続可能な社会を作ります。

    ・環境に配慮した装置を付帯させて、石油製品の販売を継続しつつ、次世代エネルギーの供給も進めます。

    ・女性の活躍を推進して、多様な人が働きやすい企業文化を作ります。

    ヤブサキ産業は、上記の取り組みを今後しっかりと推し進めていきます。

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